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Informativo Diretivo RH – Agosto

Diversidade e inclusão, o debate não é novo e grandes empresas já evoluíram no tema, mas mesmo assim ainda há muito o que se fazer para promover a diversidade e a inclusão nas corporações. Em agosto, o Diretivo RH conheceu as práticas da Mondēlez na área com Betina Corbellini, Diretora RH Brasil, e Andreia Maciel, Gerente de RH, da unidade de Curitiba e anfitriã da reunião. O encontro teve como objetivo fomentar a troca de boas práticas entre as empresas do Diretivo RH.

Em entrevista, Betina Corbellini reforça que “Uma empresa diversa permite uma melhor representação de seus clientes, além de fomentar mais diversidade de pensamentos, o que gera como consequência uma
maior agilidade e responsividade, impactando em seus resultados.”.

Informativo Diretivo RH – Junho

Tendências, cultura, segurança, ganhos, riscos, benefícios apontados por pesquisas… tudo o que envolve a gestão da força de trabalho em home office, sob o signo da COVID-19, foi tema do encontro de junho no Diretivo RH, com a participação de Maria Fernanda Teixeira, CEO da Integrow.

Como anfitriã do evento, a diretora de RH da ExxonMobil, Samantha Franco fala que ‘para fortalecer a nossa cultura, não podemos esquecer de quem somos, para onde vamos e qual é o nosso propósito. Para reforçar tudo isso estamos usando a criatividade e a tecnologia’.

Informativo Diretivo RH – Maio

MAGAZINE LUIZA É DESTAQUE NO DIRETIVO RH
Pilares e ações tomadas para enfrentar o momento

Entrevista com Luiz Felipe Massad (diretor de Gestão de Pessoas na Magazine Luiza)

Informativo Diretivo RH – Abril

COVID-19: O FUTURO FOI ACELERADO
Engajamento e Agilidade

Entrevista com Douglas Pereira (Diretor de RH Grupo Renault do Brasil)

Informativo Diretivo RH – Março

CONEXÃO QUE INFLUENCIA, INFLUÊNCIA QUE TRANSFORMA
O novo desafio, Programa de Formação de Líderes: TETO

Entrevista com Ricardo Nanami (diretor de RH Grupo Volvo América Latina)

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